Кладовщик (Сабетта)

Компания "Weatherford"

Работа на уникальном проекте по добыче и сжижению природного газа на полуострове Ямал за полярным кругом. Сабетта - современный закрытый вахтовый поселок с развитой инфраструктурой - столовые, спортзал, медпункт, прачечная, сотовая связь. Погодные условия соотвествуют арктическому климату. Вахтовый метод 30/30.

ТМЦ: запчасти, ГСМ, моторы и т.д. Склад: контейнерного типа.

Обязанности:

• Приемка/выдача материалов, обеспечивая полную проверку приемки и выдачи материалов, проверку документации и внесения изменений в систему.
• Обработка документации и её контроль в системе 1С
• Проведение цикличных инвентаризаций запасов по собственной инициативе и в соответствии с указанием непосредственного руководителя по учету ОС и материалов
• Помощь в проведении ежегодных инвентаризаций
• Ведение всех необходимых документов (заявки на выдачу ТМЦ и т.д.)

Требования:

• Среднее специальное или высшее образование
• Опыт работы на аналогичной должности от 2х лет
• Увернный пользователь 1С (ОМ), Excel
• Опыт работы на северных проектах вахтовым методом будет преимуществом

Условия:

• Работа в штате крупнейшей нефтесервисной компании;
• Вахтовый метод работы 30/30;
• Приобретаем билеты для проезда от места проживания до места работы и обратно (Авиа)
• Проживание в жилгородке, в комфортабельном общежитии (спортзал, баня, комната отдыха, прачечная, сушилка)
• Бесплатное 3-х разовое питание в столовых компании на месторождении и на территории жилгородка
• ДМС со стоматологией для сотрудника и близкого родственника; страхование от несчастных случаев
• Спецодежда (2 комплекта зима / 2 комплекта лето) и СИЗ предоставляются в полном комплекте, включая термобелье
• Выплата компенсации за северный стаж (доплата до максимума, даже если стаж выработан не полностью или отсутствует)
• Оплата медосмотра (первичный и ежегодный)
• Корпоративные подарки за юбилей работы, новогодние подарки для детей
• Профессиональное обучение и наставничество
• Корпоративные мероприятия (Family day, One Weatherford day)
• Дополнительные выплаты при разных жизненных событиях

• Ежегодный оплачиваемый отпуск 52 календарных дней
• Оплачиваемый льготный отпуск раз в 2 года для работников и иждивенцев (дети до 18 лет)